2月7日至8日
，供应链体系横跨六大产业基地（成都、常熟、中山、沧州、江门、濮阳）
，联动开展“砺兵·2025”开年集训。本次活动融合军事化训练与团队赋能
，通过“军事化淬炼、场景化演练、体系化赋能”的三维进阶模式
，全面激活组织战斗力
，为全年产能目标保障锻造出一支“召之即来、来之能战、战之必胜”的供应链铁军。

淬军：锻造纪律铁军

2月7日上午
，各生产基地开工仪式一结束
，嘹亮的集结号角便响彻厂区。在料峭春寒中
，六大区域千余名身着工装的将士以标准跨立姿态组成方阵。各基地总经理（副总经理）战前动员字字千钧
，以军令状压实责任
，用执行力捍卫承诺！全员面向司旗庄严宣誓
，声浪如雷穿透云霄。

由内外部教官组成的特训团队
，通过“标准动作示范-分组强化训练-全员合练验收”三级训练体系
，对军姿队列、行进转体等科目展开特训。从开始的参差不齐到最终的整齐划一
，从神气不振的个人动作到气势如虹的集体阵列
，参训员工以钢铁意志完成蜕变。

聚力：熔铸攻坚尖兵

在军事化特训过程中
，嵌入“齐力断金”“一圈到底”等主题拓展项目。每个项目都像微缩版生产现场
，既要个人突破更要团队配合。通过团队拓展活动
，员工们建立起“我的工序就是客户起点”的质量共识
，强化了“安全防线人人有责”的责任意识。

赋能：构建战斗防线

质量是底线
，安全是红线。为增强员工的质量、安全意识
，促使员工恪守规章制度
，严格执行每一个工作环节
，营造安全健康的工作环境
，保证产品顺利交付
，由各工厂的关键干部及骨干组建成的供应链专业讲师团开展“质量+安环”专题赋能？渭经过多次打磨
，融合了2025年工作开展方向、各工厂实际案例
，通过“知识转化+案例讲解+课后考核”
，更有针对性地提升员工安全和质量意识。

亮剑：点兵驰骋沙场

结营仪式上
，六大区域对训练内容进行了军事汇演和评比表彰。每个小组以最饱满的状态与激情
，向我们呈现了一番斗志昂扬的景象。在震天的战鼓声中
，共15支“优秀团队”登上领奖台
，37名“优秀队长/标兵”接过荣誉证书。这些奖章不是终点
，而是新征程的冲锋号！相信供应链人今天在训练场流下的汗水
，明天定会转化为生产线上精益求精的执着！

旌旗猎猎战鼓催
，厉兵秣马正当时。站在新的起点
，供应链铁军将以“黄沙百战穿金甲”的魄力
，在质量攻坚的主战场、安全守护的第一线、开工复产的最前沿
，续写属于供应链人的荣耀篇章！